Mise en contexte
La Fondation du Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu est une fondation collégiale bien établie à Saint-Jean-sur-Richelieu depuis 2001. Elle a pour mission de soutenir une éducation supérieure de grande qualité avec l’objectif que chaque étudiant.e optimise sa contribution citoyenne. Pour réaliser sa mission, la Fondation met de l’avant des orientations stratégiques réparties en trois axes d’interventions soient : Individu, Institution et Communauté. Depuis sa création, elle a investi plus de 4,8 millions de dollars dans la communauté étudiante.
Le Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu est le seul établissement d’enseignement supérieur de Saint-Jean-sur-Richelieu, ville et région. En 2018, le Cégep fête ses 50 ans, mais depuis la création du séminaire, il est présent depuis plus de 100 ans dans la communauté! Aujourd’hui, le Cégep accueille plus de 3 600 étudiant.es dans 17 programmes d'études préuniversitaires et techniques, 7 doubles DEC, et près de 2 700 adultes dans le secteur de la formation continue et des programmes de formation sur mesure aux entreprises. Le Cégep est également implanté à Brossard depuis plus de 40 ans avec son campus qui vient de déménager, à l’été 2025, au Square du Quartier DIX30.
Sommaire
Sous la supervision du directeur général de la Fondation, la coordonnatrice ou le coordonnateur du développement philanthropique est responsable de la planification, de la mise en œuvre et du suivi des stratégies de développement philanthropique visant à accroître les revenus de la Fondation. La ou le titulaire du poste jouera un rôle clé dans la gestion des relations avec les donateurs, la coordination des campagnes de financement, ainsi que dans la promotion de l'image de la Fondation au sein de la communauté.
- Détenir un DEC dans un domaine d’études pertinent ;
- Avoir un minimum de deux (2) ans d’expérience en développement de partenariats ;
- Expérience en philanthropie ou en OBE, un atout ;
- Capacité à entretenir et développer des relations interpersonnelles solides avec des partenaires ;
- Avoir de grandes qualités rédactionnelles et communicationnelles ;
- Bonne connaissance de la suite office ;
- Connaissance du milieu collégial, un atout ;
- Connaissance du milieu des affaires sur la Rive-Sud de Montréal ;
- Autonome, dynamique, capacité d’initiative et capacité à travailler sur plusieurs dossiers simultanément ;
Le Cégep applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les personnes en situation de handicap, les personnes autochtones, les minorités visibles et les minorités ethniques à soumettre leurs candidatures. Si vous êtes une personne en situation de handicap, vous pouvez recevoir, sur demande, de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection.
Conditions :
- Poste à temps plein permanent ;
- 37.5 heures par semaine du lundi au vendredi ;
- Le nombre d’heures peut être sujet à changement en amont d’événements ;
- Après la probation, en alternance entre le campus de Saint-Jean, le campus de Brossard au DIX30 et le télétravail ;
- Être disponible les soirs, de façon occasionnelle, pour des événements ou représentations ;
- Échelon salarial : 55 000 $ à 65 000 $ selon expérience ;
- Entrée en poste dès que possible.
Veuillez acheminer votre curriculum vitae et votre lettre d’intention à l’attention de Yan Rousselle, directeur général de la Fondation du Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu, par courriel à l’adresse yan.rousselle@cstjean.qc.ca, avant le 4 février 2026.
Le Collège se réserve le droit de faire passer des tests en lien avec les tâches à réaliser ainsi que le
test de maîtrise du français.