Directeur(trice) commercial (F&I) - véhicules neufs et d'occasion

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Emploi - Permanent - Temps plein

Directeur(trice) commercial (F&I) - véhicules neufs et d'occasion

Catégorie : Conseiller - financier

siège social - St-Hubert Québec J3Y 3M7

Postes à combler : 1

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Fin de l'affichage: 2026-01-16

Sommaire

Dès que possible

Horaire: Variable du lundi au samedi, de jour et de soir.

Quart: Jour/soir

Salaire : Un salaire annuel de 120 000$ et plus selon tes performances.

Description

Tu es passionné(e) par le domaine de l'automobile et tu recherches un emploi stimulant, bien rémunéré, qui te permet de travailler confortablement depuis ton domicile ?

Le Groupe Olivier est actuellement à la recherche d’un(e) conseiller(ère) stratégique en solutions de crédit pour se joindre à notre équipe et contribuer à notre croissance.

En tant que conseiller(ère) stratégique en solutions de crédit, vous serez le pilier du financement pour l'ensemble de nos concessionnaires à travers le Québec et le Nouveau-Brunswick. Tu interviendras sur des dossiers de crédit de 1re, 2e et 3e chance, en offrant des solutions personnalisées et en maximisant les opportunités d'affaires pour le Groupe.

Responsabilités

Traiter les demandes de crédit complexes (1re, 2e et 3e chance) dans des délais optimaux afin d'obtenir les approbations requises;
Analyser les dossiers et déterminer les stratégies d'approbation selon les paramètres des institutions financières;
Monter des dossiers de financement complets à distance et maîtriser les calculs d'escompte;
Identifier et proposer des véhicules correspondant aux besoins et au budget des clients, en conformité avec les approbations obtenues;
Collaborer étroitement avec la directrice du crédit et les directeurs des ventes de nos différentes concessions;
Présenter et vendre les produits d'assurance, les garanties prolongées et les protections automobiles afin de maximiser la valeur de chaque transaction;
Offrir un service à la clientèle d'exception tout au long du processus;
Assurer un suivi rigoureux avec les concessions jusqu'à la livraison du véhicule.

Exigences

Détenir minimum 2 ans d’expérience en financement automobile;
Avoir de l’expérience en gestion de dossiers de 2e et 3e chance au crédit;
Connaissance approfondie du fonctionnement des différentes institutions financières;
Maîtrise des plateformes Dealertrack, Route One et Merlin;
Bilinguisme afin de pouvoir communiquer avec les clients anglophones et répondre adéquatement à leurs besoins;
Excellentes aptitudes en vente et en négociation;
Offrir un service à la clientèle hors pair.

Avantages

Régime d’assurance collective
Assurance dentaire
Assurance frais médicaux et paramédicaux
Assurance voyage
Programme d’aide aux employés
Cadeaux de reconnaissance de l’ancienneté
Formation continue
Événements d'entreprise
Stationnement sur place
Gestionnaire à l'écoute
Équipe dynamique

Remarque

La télémédecine : possibilité de joindre un professionnel de la santé 24h/24h;
Du soutien pour la réussite de tes objectifs;
Des possibilités d’avancement dans notre grand groupe de concessionnaires;
Des prix d'employés au département des ventes et du service dans toutes nos concessions du groupe.

Avis aux lecteurs

Le poste t’intéresse, nous t’invitons à postuler directement en ligne!

L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.

Notez que nous ne communiquerons qu'avec les candidats retenus.

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