Flux RSS Ville Saint-Lin-Laurentides - Toute les offres 2026-07-25 11:23:25 https://app.mynjobs.com/e/ville_saint_lin_laurentides/fr Chef(fe) de l'urbanisme et environnement Emploi Permanent Temps plein - Chef siège social: Hôtel de ville -Saint-Lin-Laurentides, Lanaudière Québec J5M 2W2 Dès que possible 2026-07-30 Horaire: Lundi au vendredi (Jour) Description: Relevant de la direction générale, le ou la chef (fe) du Service de l’urbanisme et de l’environnement assure la planification, l’organisation, la coordination, la direction et le contrôle des activités du service. Cette personne joue un rôle stratégique dans le développement harmonieux, durable et cohérent du territoire municipal, en veillant à l’application rigoureuse du cadre légal et réglementaire applicable en matière d’urbanisme, d’aménagement du territoire, de protection de l’environnement, de patrimoine et de développement municipal. À titre de gestionnaire, elle élabore, met en œuvre et améliore les politiques, procédures, directives, outils administratifs et mécanismes de contrôle nécessaires à une gestion efficace, transparente et performante du service. Elle soutient la direction générale, le conseil municipal, les comités municipaux et les différents services de la Ville dans l’analyse, la planification et la réalisation de projets ayant une incidence sur l’aménagement du territoire, la qualité des milieux de vie, la mobilité, l’environnement, le patrimoine bâti et naturel ainsi que le service aux citoyens. La personne titulaire du poste est responsable de l’application de la Loi sur l’aménagement et l’urbanisme, des règlements d’urbanisme municipaux, des règlements liés à l’environnement, à la construction, aux permis et certificats, ainsi que des autres lois et règlements applicables relevant de son champ d’expertise. Elle participe activement à l’élaboration, à la révision et au suivi du plan d’urbanisme, des règlements d’urbanisme et des outils de planification territoriale de la Ville. Dans une perspective d’amélioration continue, la personne retenue voit à optimiser les processus administratifs, la qualité du service aux citoyens, les outils numériques, la gestion documentaire, le suivi des demandes et les pratiques internes du service. Elle favorise une approche de gestion axée sur la rigueur, la collaboration, l’innovation, la reddition de comptes, la pédagogie réglementaire et l’accompagnement des citoyens, promoteurs, entrepreneurs et partenaires institutionnels. Responsabilités: -  Établir les priorités d’intervention du service en matière d’urbanisme et d’environnement; -  Analyser, préparer, présenter et faire le suivi de dossiers qui sont acheminés au comité consultatif d’urbanisme; -  Participer à l’élaboration, à la révision, à la mise en œuvre et au suivi du plan d’urbanisme, des règlements d’urbanisme et des autres outils de planification territoriale.; -  Analyser les enjeux de développement du territoire et recommander des stratégies d’intervention adaptées aux besoins de la Ville. -  Assurer une veille législative, réglementaire et professionnelle afin de maintenir les pratiques municipales conformes aux exigences applicables et aux meilleures pratiques du milieu. -  Informer et conseiller les citoyens, promoteurs, entrepreneurs dont les projets doivent être modifiés afin de respecter la réglementation municipale ou autres réglementation applicables par la Ville; -  Contribuer à l’intégration des principes de développement durable, de transition écologique, de protection des milieux naturels et d’adaptation aux changements climatiques dans les pratiques municipales. -  Conseiller la direction générale et le conseil municipal sur les orientations, les projets et les enjeux relevant du service. -  Gérer les ressources humaines du service et assurer la direction d’une équipe de 6 personnes ; -  Préparer et suivre le budget du service et voir à la gestion administrative et matérielle. - Posséder une bonne connaissance des logiciels PG Solutions, de la suite Office et Adobe. Exigences: - Baccalauréat en urbanisme;  -  Maîtrise dans une discipline connexe, un atout; - Membre en règle de l’ordre professionnel des urbanistes, un atout. - Minimum de cinq (5) ans d’expérience dans le domaine à titre de gestionnaire; - Expérience dans le municipal. - Vision stratégique et excellente compréhension des enjeux municipaux. - Organisation du travail et gestion budgétaire; - Communication interpersonnelle et organisationnelle; - Gestion de ressources humaines et leadership; - Habiletés reconnues en service aux citoyens, diplomatie, pédagogie et gestion de situations sensibles. - Capacité à travailler en collaboration avec les élus, la direction générale, les autres services municipaux, les professionnels externes et les partenaires institutionnels. - Intérêt marqué pour l’amélioration continue, l’innovation administrative, la transformation numérique et la qualité des services publics. - Excellente maîtrise de la langue française (oral et écrit); - Capacité rédactionnelle règlementaire; - Connaissance approfondie du Code du bâtiment. Remarque: - Horaire : 35 heures par semaine (Ponctuellement – Soir et fin de semaine) - Taux horaire : Selon la politique des cadres en vigueur - Lieu de travail : 900, 12e Avenue, Saint-Lin-Laurentides 2026-06-30 00:00:00 https://app.mynjobs.com/e/ville_saint_lin_laurentides/fr/227c0737086da943bfc1?ref=rss&lang=fr Secrétaire au greffe (temporaire) Emploi Temporaire Temps plein - Greffier siège social: Hôtel de ville -Saint-Lin-Laurentides, Lanaudière Québec J5M 2W2 Dès que possible 2026-07-30 Horaire: Lundi au vendredi (Jour) Syndiqué: Oui Description: Sous l’autorité de la Greffière-adjointe, le candidat sera responsable du support administratif du greffe, mais également d’effectuer plusieurs suivis de dossiers. Responsabilités: - Produire les ordres du jour et les procès-verbaux des assemblées ordinaires et extraordinaires et en effectuer les suivis requis; - Produire les ordres du jour et faire la correction ainsi que la mise en page des procès-verbaux des comités pléniers et faire les suivis requis; - Mettre en page les règlements municipaux et en assurer l'entrée en vigueur et la distribution; - Mettre en page les avis publics et appliquer le calendrier d'affichage; - S'assurer de la mise à jour constante des outils de gestion de la documentation; - Imprimer et mettre à jour les registres officiels; - Mettre à jour les registres de gestion; - Gérer la planification des unions et mariages civils et compléter la documentation requise; - Faire la classification et le classement des dossiers du greffe; - Agir à titre de commissaire à l'assermentation; - Toute autre tâche connexe. Exigences: - Attestation d’études collégiales ou Diplôme d’études collégiales en secrétariat/bureautique/juridique; - Posséder un minimum de trois à cinq ans d’expérience pertinente à la fonction; - Posséder de l’expérience dans le domaine municipal, un atout; - Excellente connaissance du français; - Excellente structure et organisation - Souci du détail et de la minutie; - Bon jugement; - Aptitude à travailler avec des outils informatiques; - Travail d’équipe, capacité d’adaptation et sens des responsabilités accru. Remarque: - Horaire : 35 h/semaine - Poste cadre - Lieu de travail : à l’hôtel de ville, 900, 12e Avenue, Saint-Lin-Laurentides 2026-07-01 00:00:00 https://app.mynjobs.com/e/ville_saint_lin_laurentides/fr/043aa217fc6efb0b44d3?ref=rss&lang=fr Manœuvre-chauffeur de jour (temporaire 6-12 mois) Emploi Temps plein - Chauffeur Atelier: Garage Municipal 1° -Saint-Lin-Laurentides, Lanaudière Québec J5M 0K2 Dès que possible 2026-08-03 Horaire: Lundi au vendredi (Jour) Syndiqué: Oui Description: Sous la supervision du Directeur de l’hygiène du milieu et du verdissement, le candidat retenu au poste de manœuvre-chauffeur sera responsable de l’entretien du territoire de la Ville, dont : son réseau routier et ses différentes infrastructures. Responsabilités: - Effectuer l’entretien et la réparation de la chaussée en toute saison; - Accomplir, selon les besoins, toutes les tâches reliées aux activités d’entretien, de réparation et d’amélioration des ouvrages et des installations des immeubles municipaux; - Procéder aux vérifications périodiques requises sur certaines composantes et en assurer l’entretien; - Réaliser toutes autres tâches connexes. Exigences: - Détenir un diplôme d’études secondaires ou l’équivalent; - Détenir un permis de conduire (Classe 3 – Mention F et M); - Posséder des habiletés physiques pour exécuter différents travaux manuels; - Avoir une expérience dans le domaine municipal (un atout); - Avoir une expérience pertinente en conduite de véhicules (6 et 10 roues) et de balai de rue; - Avoir des habiletés en mécanique et une expérience en travaux de pavage, d’excavation, d’égout et d’aqueduc (un atout); - Faire preuve de polyvalence; - Capacité à travailler en équipe; - Avoir de l’entregent et des aptitudes pour le service aux citoyens; - Détenir un bon jugement et un sens des responsabilités; - Avoir un souci marqué pour la connaissance et l’application des mesures de sécurité au travail; - Être soucieux du travail bien fait. Avantages: - Régime d’assurance collective - Régime de retraite - Vêtements fournis - Congés mobiles - Développement des connaissances - Reconnaissance du personnel - 15 jours fériés payés - 12 jours de maladie 2026-07-03 00:00:00 https://app.mynjobs.com/e/ville_saint_lin_laurentides/fr/73b6e50642f3fa4f3d7d?ref=rss&lang=fr Opérateur de surfaceuse (Banque de candidatures) Emploi Permanent Temps partiel - Opérateur siège social: Hôtel de ville -Saint-Lin-Laurentides, Lanaudière Québec J5M 2W2 Dès que possible Horaire: Variable (Jour et Soir) Syndiqué: Oui Description: Le Centre sportif de Saint-Lin-Laurentides est présentement à la recherche d’une personne dynamique pour combler le poste d’opérateur de surfaceuse/concierge. Responsabilités: - Répondre aux demandes d’informations de la clientèle; - Effectuer le surfaçage de la glace; - Assurer l’entretien ménager dans les divers espaces (toilettes, chambres des joueurs, estrade, etc.) - Conduire un appareil servant à nettoyer, à profiler et à reconditionner la surface de la glace artificielle de l'aréna; - Participer à l'entretien et au nettoyage de la patinoire; - Prendre les lectures de divers cadrans du système de réfrigération au besoin; - Déplacer les buts et les autres accessoires nécessaires au bon fonctionnement de l'aréna; - Exercer la surveillance dans l'aréna et donne des renseignements généraux; - Exécuter divers travaux simples de menuiserie et de peinture au besoin; - Déneiger les alentours des édifices de la neige qui les obstrue, sable ou sale les entrées, les chemins et les allées au besoin. Exigences: - Être ponctuel, autonome et minutieux; - Faire preuve d’initiative; - Savoir travailler en équipe; - Favoriser un climat de travail sain et productif; - Avoir de l’entregent et la capacité de travailler avec le public. Remarque: - Horaire : Temps partiel (variable) – Jour, soir, fin de semaine; - Taux horaire : selon la convention collective en vigueur; - Lieu de travail : Centre sportif de Saint-Lin-Laurentides. Avis aux lecteurs: Pour poser votre candidature Veuillez transmettre votre candidature via ce site.   Bien que toutes les candidatures soient appréciées, seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. 2026-07-08 00:00:00 https://app.mynjobs.com/e/ville_saint_lin_laurentides/fr/1ca6c599cc76daf59167?ref=rss&lang=fr Directeur (trice) - Service des loisirs, de la culture et de la vie communautaire Emploi Permanent Temps plein - Directeur siège social: Hôtel de ville -Saint-Lin-Laurentides, Lanaudière Québec J5M 2W2 Dès que possible Horaire: Variable Description: Description du poste Sous l'autorité du directeur général, le ou la directeur(trice) du Service des loisirs, de la culture et de la vie communautaire planifie, organise, dirige, coordonne et contrôle l'ensemble des activités, des ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles de son service. Il ou elle assure le développement d'une offre de services diversifiée, accessible et de qualité répondant aux besoins de la population. Il veille à la mise en valeur des infrastructures récréatives, culturelles et communautaires, favorise la participation citoyenne et soutient le développement des organismes du milieu. Votre rôle Relevant du directeur général, le ou la directeur(trice) du Service des loisirs, de la culture et de la vie communautaire assure un leadership mobilisateur dans la planification, l'organisation, la direction et le contrôle des activités de son service. À titre de gestionnaire stratégique, il ou elle contribue activement au développement d'une offre de services innovante, inclusive et durable répondant aux besoins d'une population en pleine croissance. Il ou elle agit comme partenaire auprès de la direction générale, du conseil municipal, des organismes et de la communauté afin de faire des loisirs, de la culture et de la vie communautaire des leviers importants de la qualité de vie des citoyens. Responsabilités: Vos principaux défis  - Développer une vision stratégique du Service des loisirs, de la culture et de la vie communautaire en cohérence avec les orientations du conseil municipal. - Assurer une gestion proactive des ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles du Service. - Mobiliser, accompagner et développer une équipe engagée, performante et orientée vers le service aux citoyens. - Planifier le développement des infrastructures récréatives, sportives, culturelles et communautaires. - Favoriser l'accessibilité, la qualité et la diversification de l'offre de services municipaux. - Développer des partenariats durables avec les organismes, les institutions et les différents acteurs du milieu.  - Mettre en œuvre des projets innovants favorisant le mieux-être de la population. - Assurer une saine gouvernance ainsi qu'une gestion rigoureuse des budgets et des ressources. - Identifier les opportunités de financement et coordonner les demandes de subventions. - Représenter la Ville auprès de différents partenaires régionaux et provinciaux. Responsabilités Leadership et gestion - Élaborer les orientations, objectifs et plans d'action du Service. - Conseiller la direction générale et le conseil municipal dans les dossiers stratégiques. - Préparer les dossiers décisionnels, rapports et recommandations destinés aux instances municipales. - Mettre en place des indicateurs de performance et assurer l'amélioration continue des services. Gestion des ressources humaines - Planifier les besoins en personnel.  - Superviser, mobiliser, accompagner et évaluer les gestionnaires et les employés sous sa responsabilité. - Favoriser un climat de travail positif basé sur la collaboration, le respect et la responsabilisation.  - Soutenir le développement professionnel des membres de son équipe. Gestion financière  - Élaborer et administrer le budget annuel. - Contrôler les dépenses et optimiser l'utilisation des ressources.  - Assurer une gestion responsable des fonds publics. Développement des services  - Planifier, développer et bonifier la programmation des loisirs, des activités sportives, culturelles et communautaires. - Assurer une gestion efficiente des installations, parcs, plateaux sportifs, bâtiments et équipements municipaux.  - Superviser la réalisation des événements municipaux. - Collaborer à la planification de nouvelles infrastructures et à la modernisation des équipements existants. Relations avec le milieu - Développer des partenariats solides avec les organismes communautaires, sportifs, culturels et institutionnels.  - Soutenir le développement du bénévolat et de la participation citoyenne. - Représenter la Ville auprès des partenaires gouvernementaux et régionaux. Gouvernance - Veiller au respect des lois, règlements, politiques et procédures applicables.  - Assurer la gestion des risques liés aux activités du Service. - Participer aux séances du conseil municipal, commissions et comités lorsque requis. Exigences: Profil recherché Formation - · Diplôme universitaire de premier cycle en récréologie, administration, gestion publique ou dans toute autre discipline jugée pertinente. Expérience - Minimum de cinq (5) années d'expérience dans un poste de gestion comportant des responsabilités similaires. - Expérience dans le milieu municipal, un atout important. Compétences recherchées - Leadership mobilisateur. - Vision stratégique. - Sens politique. - Excellentes habiletés relationnelles. - Esprit d'innovation. - Orientation vers les résultats. - Gestion du changement. - Capacité à mobiliser des équipes multidisciplinaires. - Aptitudes développées pour la communication et la négociation. - Jugement et prise de décision. - Rigueur et sens de l'organisation. - Orientation vers le service aux citoyens. Remarque: Conditions particulières - Disponibilité occasionnelle en soirée et les fins de semaine selon les activités et événements. - Horaire : 35 heures par semaine - Taux horaire : Selon la politique des cadres en vigueur - Lieu de travail : 900, 12e Avenue, Saint-Lin-Laurentides - Permis de conduire valide (classe 5) - Déplacements sur le territoire de la Ville et à l'occasion à l'extérieur Nos valeurs - Respect - Collaboration - Intégrité - Innovation - Engagement - Excellence du service aux citoyens Avis aux lecteurs: Pourquoi joindre la Ville de Saint-Lin–Laurentides? En pleine croissance, la Ville de Saint-Lin–Laurentides offre un environnement stimulant où les projets sont nombreux et où l'innovation, la proximité avec les citoyens et la collaboration sont au cœur de l'action municipale. Joindre notre équipe, c'est contribuer concrètement à l'amélioration de la qualité de vie des citoyens en participant au développement d'une municipalité dynamique, ambitieuse et tournée vers l'avenir. 2026-07-15 00:00:00 https://app.mynjobs.com/e/ville_saint_lin_laurentides/fr/e00df83ec426a91b683c?ref=rss&lang=fr Concierge (de soir) Emploi Permanent Temps plein - Concierge siège social: Hôtel de ville -Saint-Lin-Laurentides, Lanaudière Québec J5M 2W2 Dès que possible Horaire: Lundi au vendredi (Soir) Description: Sous l’autorité du coordonnateur en bâtiments, le candidat retenu au poste de concierge sera responsable d’assurer diverses tâches de nettoyage et d’entretien général pour l’ensemble des locaux de la Ville de Saint-Lin-Laurentides et des installations afin d’assurer le bon déroulement quotidien des activités offertes par le service. Responsabilités: Nettoyer et entretenir les locaux, installations et équipements au besoin;  Laver les murs, les plafonds, les vitres, les luminaires et les grilles en utilisant les méthodes manuelles et mécaniques appropriées;  Laver et nettoyer les portes, les toilettes, les salles de location, locaux, bureaux, mobilier ainsi que tout accessoire se trouvant dans les locaux;  Nettoyer des installations fixes telles que les téléphones, les bancs, les panneaux de signalisation, les fontaines, etc.;  Effectuer le processus complet de décapage des planchers en utilisant les techniques à cet effet;  Assurer l’entretien des tapis;  Vider les cendriers, les paniers et les déchets et laver les contenants à déchets;  S’assurer des quantités suffisantes de savon, serviettes, verres, papier hygiénique;  Entretenir l’extérieur du bâtiment; vitres, parement, gouttières, toitures, enlève la neige des voies d’accès et épand de l’abrasif  Faire les inspections de sécurité des lieux;  Effectuer le montage et le démontage de sites et de salles;  Veiller à assurer le bon déroulement quotidien des activités tenues dans les infrastructures;  Effectuer la mise en opération et la fermeture des piscines et des jeux d’eau et procéder à certains travaux d’entretien;  Compiler tout rapport, formulaire et autre document qui lui sont demandés en relation avec ses tâches;  Rapporter à son supérieur toute anomalie ou défectuosité relatif aux bâtiments et aux équipements;  Effectuer toutes autres tâches connexes spécifiques au bâtiment attitré. Exigences: Détenir un diplôme d’études secondaires (DES);  Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) en entretien général d’immeuble (un atout);  Détenir un permis de conduire classe 5 valide;  Avoir une connaissance des techniques, pratiques et de l’outillage utilisé dans l’exercice du métier (un atout);  Avoir un sens des responsabilités et de l’initiative;  Être habile manuellement. Remarque: Horaire : 40 heures par semaine, lundi au vendredi de 14h30 à 22h30  Taux horaire : Selon la convention collective en vigueur 2026-07-15 00:00:00 https://app.mynjobs.com/e/ville_saint_lin_laurentides/fr/6bc5a784a6648fb64365?ref=rss&lang=fr Commis à la bibliothèque (12h50/semaine soir et week-end)) Emploi Temps partiel - Agent/commis Bureau: Bibliothèque Municipale -Saint-Lin-Laurentides, Lanaudière Québec J5M 3B2 Dès que possible Horaire: Variable Responsabilités: - Accueillir, renseigner, orienter et initier les usagers et les groupes aux services, aux collections et au prêt automatisé; - Former les usagers au catalogue et autres outils de recherche; - Assister et conseiller les usagers dans leur recherche et dans leur autonomie pour l’utilisation des services; - Procéder à l’abonnement, au prêt et retour des documents; - Procéder aux envois et retours de prêts entre bibliothèque (PEB); - Ranger les documents sur les rayons; - Procéder aux réparations mineures des documents; - Voir au respect des règlements de la bibliothèque et des politiques de la Ville; - Promouvoir les services et les activités auprès de la clientèle; - Mettre en valeur les services et les collections de la bibliothèque; - Faire de l’animation auprès du public (au besoin); - Effectuer toutes autres tâches connexes. Exigences: - Diplôme d’études secondaire (diplôme d’études collégiales – un atout); - Bonnes connaissances générales et littéraires; - Aisance en informatique et autres nouvelles technologies (livres numériques, internet, réseaux sociaux, etc.); - Très bonne connaissance du français, tant à l’oral qu’à l’écrit; - Expérience auprès du public; - Expérience en bibliothèque (un atout); - Expérience avec le système de prêts interbibliothèques VDX (un atout); - Aptitude au travail d’équipe; Remarque: Emploi permanent, temps partiel.  Horaire de 12 heures 50 par semaine. 2026-07-15 00:00:00 https://app.mynjobs.com/e/ville_saint_lin_laurentides/fr/b190f298f881570b47c7?ref=rss&lang=fr