Musée de la civilisation - Toutes les offres

- Électricien ou électricienne d'entretien

2026-09-09 00:00:00

Électricien ou électricienne d'entretien Emploi Permanent Temps plein - Électricien siège social: Musée de la civilisation -Québec Québec G1K 8W9 Dès que possible Horaire: Lundi au vendredi (Jour) Salaire: 28,31 $ / heure Syndiqué: Oui Description: Direction des immobilisations, du numérique et des technologies Poste permanent - Temps plein Affichage externe - Banque de candidatures L'entretien électrique n'a plus aucun secret pour toi, tu aimes travailler de tes mains, tu cherches un emploi où les tâches sont variées et (en plus!) tu as de l'intérêt pour le milieu muséal? Ça tombe bien! Nous sommes à la recherche d'un électricien ou d'une électricienne d'entretien pour rejoindre l'équipe des opérations. La vision du Musée de la civilisation, qui est de susciter la rencontre de soi et de l’autre, se veut un hymne à la diversité de l’être humain. En réunissant des individus de différentes origines, perspectives et expériences, nous créons un environnement de travail innovant et enrichissant. Ainsi, toutes les candidatures sont accueillies, notamment celles des groupes traditionnellement sous-représentés et marginalisés. Nous nous engageons à favoriser un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où toutes et tous sentent qu’ils peuvent contribuer, dans toute leur unicité, aux projets du Musée. Faire partie de l’équipe du Musée, c’est créer l’extraordinaire, ensemble. Responsabilités: Sous la supervision du responsable des bâtiments, tu assureras l’entretien préventif et correctif des installations électriques existantes. Tu interviendras sur les équipements et installations électriques dans une perspective de maintien des actifs et de sécurité, conformément aux normes réglementaires applicables. Tu assisteras au montage et au démontage électrique des expositions et des activités culturelles, éducatives et privées. Selon les besoins, tu pourras également être appelé ou appelée à effectuer divers travaux de vérification, d’entretien et de réparation des différents bâtiments du complexe muséal. Voici comment tu pourras t’impliquer plus spécifiquement : - Effectuer les travaux d’entretien préventif et correctif des installations électriques existantes (puissance et contrôle) en conformité avec le Code de la construction du Québec, chapitre V – électricité et en respectant les consignes de sécurité, les règles du cadenassage, le port des équipements de protection individuelle et toutes autres consignes ou obligations en vigueur dans les bâtiments du complexe muséal; - Tenir à jour les fiches et les procédures de cadenassage de l’institution. Au besoin, accompagner et procéder à la formation du personnel dans l’application des techniques de cadenassage - Répondre aux appels de service et opérer, lorsque nécessaire, sur le site ou à distance, le logiciel de gestion de maintenance et de contrôle de l’éclairage. Fournir le support requis aux différentes équipes du Musée; - Assurer le soutien électrique pour les branchements scéniques et le filage requis (réseau, caméras, etc.) lors des évènements, montage et démontage d’expositions ou pour répondre aux besoins opérationnels du Musée. Faire les calculs requis et accompagner les différentes équipes dans le respect des charges à appliquer sur les différents circuits; - Diagnostiquer les problèmes de fonctionnement électriques ou défectuosités des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation, identifier des solutions et effectuer les réparations mineures nécessaires; - Remplacer des composantes électriques défectueuses (luminaires, pilotes DEL, prises, interrupteurs, relais, contacteurs, fusibles et disjoncteurs); - Effectuer l’entretien des panneaux électriques existants (inspection visuelle, serrage et vérification thermique si requis) ainsi que les contrôles et les mesures sur les différents circuits; - Assurer le bon fonctionnement des systèmes d’éclairage intérieur et extérieur; - Participer à l’entretien des systèmes d’alimentation d’urgence (génératrice, UPS), sans modification de conception; - Superviser les travaux électriques lors des nouveaux aménagements; - Accompagner et superviser les entrepreneurs externes lors de travaux majeurs; - Lire, interpréter et tenir à jour les plans et les schémas électriques des bâtiments du complexe muséal; - Participer aux inspections réglementaires Nous sommes un petite équipe polyvalente et tu auras parfois à aider tes collègues à : - Effectuer des travaux d’entretien et de réparation reliés aux bâtiments (portes, fenêtres, murs, planchers, toitures, plomberie, mobilier, etc.); - Fabriquer, réparer, installer, monter ou démonter divers équipements ou ouvrages nécessaires aux activités du complexe muséal; - Déplacer et refaire des cloisons, poser et ajuster des portes, des fenêtres et autres; - Effectuer des travaux de plomberie et de serrurerie mineurs Exigences: Tu as les compétences recherchées et des idées innovantes ? Tu te démarques par ton orientation client, ton initiative, ton sens pratique, ta rigueur, ta capacité d’adaptation, ton souci du détail, ta minutie, ta débrouillardise, ta vigilance et ton sens de l’organisation. Si tu réponds à ces exigences, c'est bien parti ! - Être titulaire d’un diplôme d’études professionnelles (DEP) en électricité** - Détenir 5 ans d’expérience dans des tâches similaires - Maîtriser la lecture de plans électriques - Avoir les connaissances de base pour opérer différents systèmes tels que les contrôles d’éclairage - Connaissance de base de l’anglais (lire et écrire) - Connaître les normes de sécurité en électricité tel que le cadenassage, les normes sur les arcs électriques et l’utilisation des équipements de protection individuelle - Connaissances en plomberie et en serrurerie - Aisance avec les divers outils informatiques et avec la suite Office 365 - Avoir les capacités physiques pour effectuer divers travaux manuels, notamment en hauteur et dans des endroits exigus - Aisance avec divers outils, équipements et appareils de levage - Être disponible pour assurer la garde, en dehors de l’horaire régulier de travail (soir, nuit et fins de semaine), pour répondre aux appels d’urgence et régler des situations d’urgence **Sous réserve de l’appréciation des compétences, toute combinaison de scolarité et d’expérience jugée équivalente et pertinente pourra être considérée. Remarque: Ce que nous t’offrons en échange - Un programme d’assurances collectives, l’accès à la télémédecine et un programme d’aide aux employé(e)s HUMAIN, pour te soutenir autant physiquement que mentalement - Un généreux fonds de pension à prestations garanties - Des vacances annuelles de quatre (4) semaines après un (1) an - Une réserve maladie de dix (10) jours après (1) un an pour te permettre de prendre soin de toi - Différentes formules de congés sans solde peuvent être offertes pour réaliser tes projets ou pour vivre les aventures dont tu rêves - L’accès gratuit à toutes nos expositions ainsi que des rabais à la boutique du Musée et à l’Espace saveurs (Restaurant du Musée) - Plusieurs rabais dans diverses institutions culturelles du Québec - Un espace intérieur réservé aux employé(e)s du Musée pour laisser ton vélo en toute sécurité pendant ta journée de travail - L’opportunité de te joindre à un milieu ouvert, qui t’accueille dans toutes tes couleurs et tes idées, puisque c’est ENSEMBLE que l’on crée l’extraordinaire !Conditions de travail - Fonctionnaires - Taux horaire : 28,31 $ / heure - Corps d'emploi : Électricien ou électricienne (421) - Horaire de travail : 38,75 h / semaine****Être disponible pour assurer la garde, en dehors de l’horaire régulier de travail (soir, nuit et fins de semaine), pour répondre aux appels d’urgence et régler des situations d’urgence Avis aux lecteurs: Si en plus de satisfaire à toutes nos demandes, tu es prêt ou prête à créer l’avenir avec nous, transmets-nous ta candidature accompagnée d’une lettre de motivation via la section « Carrière » de notre site Internet www.mcq.org. Nous t'encourageons à communiquer avec nous à rh@mcq.org si tu as besoin d’un accommodement dans le processus de recrutement (accompagnement, entrevue virtuelle, etc.), si tu as des questions ou si tu as besoin de cette offre d’emploi dans un autre format. À noter que seules les candidatures soumises via notre plateforme de dépôt de candidatures seront traitées. Par conséquent, les candidatures transmises par courriel ne seront pas considérées.

- Directeur(-trice) de la programmation

2026-09-25 00:00:00

Directeur(-trice) de la programmation Emploi Permanent Temps plein - Directeur siège social: Musée de la civilisation -Québec Québec G1K 8W9 Début: 0000-00-00 - Fin : 0000-00-00 Horaire: Lundi au vendredi (Jour) Salaire: 135 839 $ à 173 875 $ annuellement, selon l'expéri Description: Direction de la programmationPoste régulier - Temps pleinAffichage interne et externe, du 25 septembre au 16 octobre 2026Depuis près de quarante ans, par le biais de plus de 500 expositions et de milliers d’activités culturelles et éducatives, le Musée de la civilisation place l’être humain au cœur de ses préoccupations. Il suscite la rencontre de soi et de l’autre, il propose une expérience mémorable, émouvante, qui incite à agir. Au Musée de la civilisation, la Direction de la programmation joue un rôle clé dans l’attraction des visiteurs, en veillant au renouvellement constant des différentes expositions et activités proposées et en s’assurant que leurs attentes soient comprises et satisfaites. Afin de remplir la mission du Musée et de rejoindre davantage de publics, la Direction doit, en outre, multiplier les occasions d’exporter son savoir-faire et sa créativité en dehors de ses sites traditionnels de diffusion. Elle a aussi la charge du développement du projet scientifique et culturel de la nouvelle Maison des sciences, qui ouvrira ses portes en 2030 à quelques pas du Musée. En tant que directrice ou directeur, vous serez responsable de planifier, diriger et superviser l’ensemble des activités de la Direction de la programmation, notamment les expositions, l’action culturelle et éducative, le design, la muséographie, les droits d’auteur, l’engagement communautaire ainsi que le développement et le maintien de partenariats. Le tout, en assurant leur alignement avec les grandes orientations stratégiques du Musée. Vous jouerez également un rôle central dans le rayonnement local, national et international du Musée ainsi que dans le développement d’une programmation audacieuse optimisant l’offre aux différents publics du Musée, mettant en valeur ses collections et faisant la promotion de l’identité québécoise dans le but d’atteindre les objectifs organisationnels. Responsabilités: Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Planifier, diriger, superviser, coordonner et mobiliser les équipes de travail, tout en assurant un environnement de travail sain, inclusif, efficace et stimulant - Mettre en œuvre les actions prévues par le plan stratégique, en définissant et suivant les indicateurs de performance pertinents à votre secteur d’activités - Accroître le rayonnement des productions et du savoir-faire du Musée - Accroître les revenus autonomes du Musée - Renforcer notre engagement en matière d’équité, de diversité et d’inclusion (EDI) - Intégrer les pratiques écoresponsables aux activités et opérations du Musée - Superviser l’élaboration de la programmation de la future Maison des sciences - Gérer le budget de la Direction en veillant à une utilisation optimale des ressources - Contribuer à une culture d'amélioration continue et à la gestion du changement - Représenter le Musée au sein de divers comités, congrès et colloques - Développer et maintenir des liens de confiance et des partenariats avec différentes institutions muséales, des experts scientifiques, etc. Exigences: Vous avez les compétences recherchées et des idées innovantes ? Nous recherchons une personne qui est reconnue pour sa pensée stratégique, son leadership mobilisateur et rassembleur, ses aptitudes de gestion, ayant de grandes habiletés relationnelles et de communication, un jugement de qualité et étant à l’aise dans la prise de décisions. Visionnaire, sensible aux enjeux de société, aux attentes des publics et capable d’encourager et d’engager le changement. Si vous répondez à ces exigences, c’est bien parti ! - Formation universitaire de premier (1er) cycle dans une discipline pertinente au poste dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits - Dix (10) années d’expérience dans l’exercice d’activités de niveau professionnel ou de niveau d’encadrement dans divers domaines liés au milieu muséal ou culturel, comprenant trois (3) années d’expérience dans des activités d’encadrement de niveau équivalent à celui de la classe 4 - Solide expérience en gestion des ressources humaines - Maîtrise du développement et suivi de budget - Connaissances en amélioration continue et en optimisation (ex. approche Lean) - Maîtrise du français et de l’anglais parlé et écrit - À l’aise avec les outils informatiques de la suite Office 365 et SharePoint - Connaissance du milieu muséal et/ou culturel **Sous réserve de l’appréciation des compétences, toute combinaison de scolarité et d’expérience jugée équivalente et pertinente pourra être considérée. Remarque: Ce que nous vous offrons en échange - Un programme d’assurances collectives, un programme d’aide aux employé(e)s HUMAIN ainsi que l’accès à la télémédecine, pour vous soutenir autant physiquement que mentalement - Un généreux régime de retraite à prestations garanties (RRPE) - Des vacances annuelles de quatre (4) semaines après un (1) an - L’accès gratuit à toutes nos expositions ainsi que des rabais à la boutique du Musée et à l’Espace saveurs (restaurant du Musée) - Plusieurs rabais dans diverses institutions culturelles du Québec - Un espace intérieur réservé aux employé(e)s du Musée pour laisser votre vélo en toute sécurité pendant votre journée de travail - L’opportunité de vous joindre à un milieu ouvert, qui vous accueille dans toutes vos couleurs et vos idées, puisque c’est ENSEMBLE que l’on crée l’extraordinaire ! Conditions de travail - Cadre - Traitement : 135 839 $ à 173 875 $ annuellement, selon l'expérience et avantages sociaux concurrentiels - Corps d'emploi : Personnel d'encadrement (630) - Classe 2 - Horaire de travail : 35 heures par semaine Avis aux lecteurs: Votre candidatureSi en plus de satisfaire à toutes nos demandes, vous êtes prêt ou prête à créer l’avenir avec nous, transmettez-nous votre candidature accompagnée d’une lettre de motivation au plus tard le 16 octobre 2026 à 16 h 30 via la section « Carrière » de notre site Internet www.mcq.org. Le Musée s’engage à favoriser un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où toutes et tous sentent qu’ils peuvent contribuer dans toute leur unicité à ses projets. En réunissant des individus de différentes origines, perspectives et expériences, nous créons un environnement de travail innovant et enrichissant. Ainsi, toutes les candidatures sont accueillies, notamment celles des groupes traditionnellement sous-représentés et marginalisés. Faire partie de l’équipe du Musée, c’est créer l’extraordinaire, ensemble. Nous vous encourageons à communiquer avec nous à rh@mcq.org si vous avez besoin d’un accommodement dans le processus de recrutement (accompagnement, entrevue virtuelle ou en présentiel, etc.), pour toute question, ou si vous avez besoin de cette offre d’emploi dans un autre format. À noter que seules les candidatures soumises via notre plateforme de dépôt des candidatures seront traitées. Par conséquent, les candidatures transmises par courriel ne seront pas considérées.

- Manutentionnaire

2026-09-29 00:00:00

Manutentionnaire Emploi Temporaire Temps partiel - Manutentionnaire siège social: Musée de la civilisation -Québec Québec G1K 8W9 Dès que possible Horaire: Variable (Jour) Salaire: 25,13 $ / heure + 11,12 % (bénéfices marginaux) et Syndiqué: Oui Description: Direction des immobilisations, du numérique et des technologies Poste occasionnel à temps partiel Affichage du 29 septembre au 7 octobre 2026 Nous sommes présentement à la recherche d’un ou d’une manutentionnaire pour effectuer divers travaux de manutention et d’entreposage ainsi que certains travaux d’entretien mineurs. La Vision du Musée de la civilisation qui est de susciter la rencontre de soi et de l’autre se veut un hymne à la diversité de l’être humain. En réunissant des individus de différentes origines, perspectives et expériences, nous créons un environnement de travail innovant et enrichissant. Ainsi, toutes les candidatures sont accueillies, notamment celles des groupes traditionnellement sous-représentés et marginalisés. Nous nous engageons à favoriser un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où toutes et tous sentent qu’ils peuvent contribuer dans toute leur unicité aux projets du Musée. Faire partie de l’équipe du Musée, c’est créer l’extraordinaire, ensemble. Responsabilités: Voici comment tu pourras t’impliquer plus spécifiquement : - Transporter et déplacer divers matériaux, équipements et chargements à l’intérieur du complexe muséal, puis les placer aux endroits appropriés - Effectuer les montages et les démontages de mobilier requis pour la tenue d’évènements de tout genre dans les différents bâtiments du Musée, selon les plans préétablis - Effectuer le transport et la livraison de marchandises - Charger et décharger des camions - Déneiger les entrées, les trottoirs ou tout autre accès aux bâtiments du complexe muséal et procéder à l’épandage d’abrasifs - Procéder aux changements saisonniers (aménagements extérieurs) - Procéder à divers travaux de peinture - Voir à la propreté et au bon ordre des lieux d’entreposage et des sites extérieurs - Ramasser et vider les bacs de récupération dans les espaces publics et administratifs Exigences: Tu as les compétences recherchées et des idées innovantes? Tu te démarques par ton orientation client, ton initiative, ton ouverture, ton engagement, ton sens pratique et ta rigueur. Tu es aussi reconnu ou reconnue par ta bonne humeur, ton sens de l’organisation, ta débrouillardise, ton autonomie, ta dextérité manuelle et ta facilité à travailler en équipe. Si tu réponds à ces exigences, c'est bien parti! - Avoir complété ton diplôme d’études secondaires (DES)** - Détenir un permis de conduire classe 5 et une aisance à conduire des véhicles de transport - Avoir les capacités physiques pour effectuer différents travaux de manutention et d'entreposage - Avoir les capacités d'utiliser divers équipements, comme un chariot élévateur, une plateforme élévatrice ou une nacelle pour déplacer ou ranger du matériel ou pour effectuer certains travaux en hauteur. Posséder une attestation de conduite de chariot élévateur est un atout. - Être soucieux ou soucieuse de travailler en tout temps de façon sécuritaire - Être à l’aise avec le traitement de demandes de services dans un système informatisé - Être disposé ou disposée à porter la tenue de travail demandée par le Musée (chandail, pantalon, bottes de travail) **Sous réserve de l’appréciation des compétences, toute combinaison de scolarité et d’expérience jugée équivalente et pertinente pourra être considérée. Remarque: Ce que nous t’offrons en échange - Un programme d’aide aux employés HUMAIN, pour te soutenir quand tu en as besoin - Un généreux fonds de pension à prestations garanties - Différentes formules de congés sans solde peuvent être offertes pour te permettre de prendre soin de toi, pour réaliser tes projets ou pour vivre les aventures dont tu rêves - L’accès gratuit à toutes nos expositions ainsi que des rabais à la boutique du Musée et à l’Espace saveurs (restaurant du Musée) - Plusieurs rabais dans diverses institutions culturelles du Québec - Un espace intérieur réservé aux employé(e)s du Musée pour laisser ton vélo en toute sécurité pendant ta journée de travail - L’opportunité de te joindre à un milieu ouvert, qui t’accueille dans toutes tes couleurs et tes idées, puisque c’est ENSEMBLE que l’on crée l’extraordinaire ! Conditions de travail - Taux horaire : 25,13 $ / heure + 11,12 % (bénéfices marginaux) + 8 % (vacances) - Corps d'emploi : Manutentionnaire (250) - Horaire de travail : Variable (autour de 15h / semaine), autant la semaine que la fin de semaine - Entrée en poste : Dès que possible Avis aux lecteurs: Ta candidature Si en plus de satisfaire à toutes nos demandes, tu es prêt ou prête à créer l’avenir avec nous, transmets nous ta candidature accompagnée d’une lettre de motivation au plus tard le 7 octobre 2026 à 16 h 30 via la section « Carrière » de notre site Internet www.mcq.org. Nous t’encourageons à communiquer avec nous à rh@mcq.org si tu as besoin d’un accommodement dans le processus de recrutement (accompagnement, entrevue virtuelle ou en présentiel, etc.) ou si tu as besoin de cette offre d’emploi dans un autre format. À noter que seules les candidatures soumises via notre plateforme de dépôt des candidatures seront traitées. Par conséquent, les candidatures transmises par courriel ne seront pas considérées.

- Coordonnateur ou coordonnatrice des opérations financières

2026-09-29 00:00:00

Coordonnateur ou coordonnatrice des opérations financières Emploi Permanent Temps plein - Coordonnateur - services financiers siège social: Musée de la civilisation -Québec Québec G1K 8W9 Dès que possible Horaire: Lundi au vendredi (Jour) Salaire: 55 538 $ à 105 341 $ annuellement, selon l'expérie Syndiqué: Oui Description: Direction de l'administration et du Secrétariat général Affichage interne et externe, du 29 septembre au 14 octobre 2026 Poste régulier - Temps plein La Vision du Musée de la civilisation qui est de susciter la rencontre de soi et de l’autre se veut un hymne à la diversité de l’être humain. En réunissant des individus de différentes origines, perspectives et expériences, nous créons un environnement de travail innovant et enrichissant. Ainsi, toutes les candidatures sont accueillies, notamment celles des groupes traditionnellement sous-représentés et marginalisés. Nous nous engageons à favoriser un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où toutes et tous sentent qu’ils peuvent contribuer dans toute leur unicité aux projets du Musée. Faire partie de l’équipe du Musée, c’est créer l’extraordinaire, ensemble. Responsabilités: Tu seras responsable de la coordination des activités opérationnelles et financières du Musée. Tu planifieras, organiseras et superviseras le travail de l’équipe des finances afin d’assurer l’efficacité, la qualité, l’intégrité et la continuité des opérations. Tu contribueras à l’élaboration et à la mise à jour des pratiques financières ainsi qu’à l’amélioration continue, l’implantation de solutions technologiques, le soutien aux utilisateurs et la gestion du changement pour favoriser l’efficacité de la direction. Tu agiras également à titre de personne ressource et jouera un rôle conseil auprès des gestionnaires et des employés du Musée en matière de processus administratifs, de systèmes financiers et de paie. Voici comment tu pourras t’impliquer plus spécifiquement : - Planifier, organiser, coordonner et superviser le travail du personnel sous ta responsabilité afin d’assurer la réalisation efficace des activités courantes de l’équipe - Répartir les travaux entre les membres de l’équipe en fonction des priorités, des échéanciers, des obligations organisationnelles et des cycles financiers et en faire le suivi quotidien - Participer à l’identification des besoins en effectifs, au processus de recrutement et à l’accueil et l’intégration des nouveaux employés - Voir au développement des compétences du personnel sous ta responsabilité et favoriser le transfert des connaissances au sein de l’équipe - Participer à l’évaluation du rendement des employés et effectuer les suivis nécessaires relativement à leur contribution - Identifier les opportunités d’amélioration des pratiques, des processus, des méthodes de travail et des outils utilisés par l’équipe, notamment dans le but de soutenir la prise de décisions et d’accroître l’efficacité des opérations financières, en recommandant les améliorations appropriées - Coordonner la révision, la documentation, la mise à jour et la standardisation des procédures financières et relatives aux systèmes financiers et de paie - Collaborer avec les intervenants concernés à la mise en œuvre des améliorations retenues et assurer le suivi de leur déploiement - Développer et mettre en place des outils de suivi, des indicateurs de performance organisationnelle et des mécanismes de contrôle opérationnels - Conseiller, informer et assister les gestionnaires et les employés du Musée relativement à l’interprétation et à l’application des politiques, normes, procédures et pratiques comptables et financières et méthodes de travail - Agir comme personne ressource auprès des utilisateurs relativement aux systèmes financiers, aux outils administratifs et aux procédures de travail - Coordonner les activités liées au développement, à l’implantation, à l’évolution et à l’optimisation des systèmes financiers et de paie utilisés au Musée - Coordonner les essais, la validation des fonctionnalités, le déploiement des changements et les activités de mise en production - Préparer, planifier et animer des activités de formation, d’accompagnement et de soutien aux utilisateurs - Participer aux activités de gestion du changement lors de l’implantation de nouveaux processus ou de nouvelles solutions technologiques Tu pourras également être appelé ou appelée à épauler le responsable de la comptabilité et de la reddition de comptes dans l’exercice de ses fonctions : - Voir à la validation des écritures comptables, conciliations, analyses financières et des fermetures de périodes - Analyser les écarts budgétaires et préparer des recommandations ou ajustements requis - Préparer les documents financiers devant être soumis au conseil d’administration et à ses comités - Collaborer à la préparation des documents requis dans le cadre de la défense des crédits du Musée - Assurer le suivi des immobilisations, des amortissements, des investissements, des régimes d’emprunts, du financement et des obligations financières qui en découlent - T’assurer du respect des obligations fiscales applicables au Musée, notamment en matière de taxes à la consommation - Produire, analyser et valider les rapports financiers destinés aux ministères, organismes gouvernementaux et autres partenaires - Préparer les états financiers annuels et les analyses comptables requises - Voir à la préparation des documents nécessaires dans le cadre des travaux d’audit des états financiers Exigences: Tu as les compétences recherchées et des idées innovantes ? Tu te démarques par ton sens des responsabilités et de l’organisation, tes habiletés relationnelles et communicationnelles, ton leadership, ta collaboration, ton ouverture et ton jugement. Tu fais preuve d’initiative, d’autonomie, de rigueur, d’honnêteté et de transparence. Tu es également reconnu ou reconnue par ton engagement, ton jugement, ta capacité d’analyse et ton sens de l’éthique. Si tu réponds à ces exigences, c’est bien parti ! - Détenir une formation universitaire de premier cycle dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits en administration des affaires, comptabilité, finance ou toute autre formation jugée équivalente** - Avoir de trois (3) à cinq (5) ans d’expérience dans des fonctions similaires - Avoir de l’expérience en supervision ou en coordination de personnel - Connaître les processus financiers et administratifs - Être à l’aise avec la suite Office 365 et les logiciels financiers, la connaissance de Microsoft Dynamics et GP constitue un atout - Détenir une attestation professionnelle, comme le titre de comptable professionnel agréé (CPA), constitue un atout - Connaître les normes comptables applicables au secteur public constitue un atout - Avoir de l’expérience en amélioration continue et en gestion de projets constitue un atout **Sous réserve de l’appréciation des compétences, toute combinaison de scolarité et d’expérience jugée équivalente et pertinente pourra être considérée. Remarque: Ce que nous t’offrons en échange - Un horaire de travail flexible et la possibilité de télétravailler en mode hybride, parce que nous avons à cœur la conciliation travail-vie personnelle - Un programme d’assurances collectives, l’accès à la télémédecine et un programme d’aide aux employé(e)s HUMAIN, pour te soutenir autant physiquement que mentalement - Un généreux fonds de pension à prestations garanties - Des vacances annuelles de quatre (4) semaines après un (1) an - Une réserve maladie de dix (10) jours après (1) un an pour te permettre de prendre soin de toi - Différentes formules de congés sans solde peuvent être offertes pour réaliser tes projets ou pour vivre les aventures dont tu rêves - L’accès gratuit à toutes nos expositions ainsi que des rabais à la boutique du Musée et à l’Espace saveurs (Restaurant du Musée) - Plusieurs rabais dans diverses institutions culturelles du Québec - Un espace intérieur réservé aux employé(e)s du Musée pour laisser ton vélo en toute sécurité pendant ta journée de travail - L’opportunité de te joindre à un milieu ouvert, qui t’accueille dans toutes tes couleurs et tes idées, puisque c’est ENSEMBLE que l’on crée l’extraordinaire ! Conditions de travail - Professionnels et professionnelles - Échelle salariale : 55 538 $ à 105 341 $ annuellement, selon l’expérience - Corps d'emploi : Agent(e) de gestion financière (103) - Horaire de travail : 35 h par semaine - Entrée en fonction : Dès que possible Avis aux lecteurs: Ta candidature Si en plus de satisfaire à toutes nos demandes, tu es prêt ou prête à créer l’avenir avec nous, transmets-nous ta candidature accompagnée d’une lettre de motivation au plus tard le 14 octobre 2026 à 16 h 30 via la section « Carrière » de notre site Internet www.mcq.org. Nous t’encourageons à communiquer avec nous à rh@mcq.org si tu as besoin d’un accommodement dans le processus de recrutement (accompagnement, entrevue virtuelle, etc.), si tu as des questions ou si tu as besoin de cette offre d’emploi dans un autre format. À noter que seules les candidatures soumises via notre plateforme de dépôt de candidatures seront traitées. Par conséquent, les candidatures transmises par courriel ne seront pas considérées.

- Technicien(ne) en muséologie

2026-10-07 00:00:00

Technicien(ne) en muséologie Emploi Temporaire Temps plein - Technicien siège social: Musée de la civilisation -Québec Québec G1K 8W9 Dès que possible Horaire: Lundi au vendredi (Jour) Salaire: 23,17 $ / heure à 32,18 $ / heure, selon l'expérie Syndiqué: Oui Description: Direction de la programmationPoste occasionnel (remplacement de maternité) - Temps pleinAffichage du 7 au 16 octobre septembre 2026 Tu es reconnu ou reconnue pour ta méthodologie de travail, tu fais preuve de débrouillardise et (en plus!) tu as de l’intérêt pour la mise en valeur des biens de collection?Nous sommes présentement à la recherche d’un ou d'une technicienne en muséologie pour répondre aux besoins techniques lors de la conception d’expositions, d’évènements et d’activités culturelles ou éducatives ainsi que pour effectuer le montage et le démontage des artéfacts dans les salles d’exposition ! La vision du Musée de la civilisation, qui est de susciter la rencontre de soi et de l’autre, se veut un hymne à la diversité de l’être humain. En réunissant des individus de différentes origines, perspectives et expériences, nous créons un environnement de travail innovant et enrichissant. Ainsi, toutes les candidatures sont accueillies, notamment celles des groupes traditionnellement sous-représentés et marginalisés. Nous nous engageons à favoriser un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où toutes et tous sentent qu’ils peuvent contribuer dans toute leur unicité aux projets du Musée. Faire partie de l’équipe du Musée, c’est créer l’extraordinaire, ensemble. Responsabilités: Voici comment tu pourras t’impliquer plus spécifiquement : - Recevoir les pièces de collection transitant vers les sites des musées - Procéder au déballage, à l’emballage et à la manutention préventive des pièces - Effectuer la conception et la fabrication de supports pour les pièces, les vitrines et les produits interactifs - Effectuer le montage des pièces et des installations dans les salles d’expositions - Assurer l’entretien et le nettoyage des pièces dans les salles et aviser le supérieur immédiat ou la supérieure immédiate de toute anomalie - Effectuer le démontage des expositions et la récupération du mobilier à la suite d’un démontage - Réaliser la conception et la fabrication des emballages pour le retour ou la relocalisation des pièces - Participer à l’entreposage du matériel d’exposition et des caisses de transport - Préparer le matériel des expositions itinérantes, voir à leur entreposage temporaire au besoin et participer aux changements des produits en tournée Exigences: Tu réponds à ces exigences? C’est bien parti! - Détenir un diplôme d’études collégiale en Techniques de muséologie** - Posséder une expérience minimale de trois (3) à six (6) mois dans des fonctions similaires - Avoir une connaissance fonctionnelle de l’anglais - Connaitre les règles de sécurité en ce qui a trait à la manipulation des biens de collection - Avoir des habiletés à lire et à comprendre les plans de présentation, de fabrication et d’installation - Avoir des habiletés de fabrication pour le travail du bois, du métal, du plastique et des textiles - Avoir des capacités physiques qui te permettent de soulever des pièces ou des boîtes pouvant peser jusqu’à 50 livres - Savoir te servir de diverses machines, tel un chariot élévateur, pour déplacer et pour ranger les pièces ou autre matériel - Te démarquer par ton orientation client, ton ouverture, ton engagement, ta collaboration, ton orientation sur les résultats, ton attention, ta créativité, ta méthodologie de travail et ton bon sens des communications jugée équivalente et pertinente pourra être considérée.**Sous réserve de l’appréciation des compétences, toute combinaison de scolarité et d’expérience Remarque: Ce que nous t’offrons en échange - Un horaire de travail flexible, parce que nous avons à cœur la conciliation travail-vie personnelle - Un programme d’aide aux employés HUMAIN, pour te soutenir lorsque tu en as besoin - Un généreux fonds de pension à prestations garanties - Des vacances annuelles de quatre (4) semaines après un (1) an - Une réserve maladie de dix (10) jours après un (1) an pour te permettre de prendre soin de toi - Différentes formules de congés sans solde peuvent être offertes pour réaliser des projets ou pour vivre les aventures dont tu rêves - L’accès gratuit à toutes nos expositions ainsi que des rabais à la boutique du Musée et à l’Espace saveurs (Restaurant du Musée) - Plusieurs rabais dans diverses institutions culturelles du Québec - Un espace intérieur réservé aux employés du Musée pour laisser ton vélo en toute sécurité pendant ta journée de travail - L’opportunité de te joindre à un milieu ouvert, qui t’accueille dans toutes tes couleurs et tes idées, puisque c’est ENSEMBLE que l’on crée l’extraordinaire ! Conditions de travail – Fonctionnaires - Échelle salariale : 23,17 $ / heure à 32,18 $ / heure, selon l'expérience - Corps d’emploi : Technicien(-ne) en muséologie (265) - Horaire de travail : 35 heures par semaine - Entrée en fonction : Dès que possible Avis aux lecteurs: Ta candidature Si en plus de satisfaire à toutes nos demandes, tu es prêt ou prête à créer l’avenir avec nous, transmets-nous ta candidature accompagnée d’une lettre de motivation au plus tard le 16 octobre 2026 à 16 h 30 via la section « Carrière » de notre site Internet www.mcq.org. Nous t’encourageons à communiquer avec nous à rh@mcq.org si tu as besoin d’un accommodement dans le processus de recrutement (accompagnement, entrevue virtuelle ou en présentiel, etc.), si tu as des questions ou si tu as besoin de cette offre d’emploi dans un autre format. À noter que seules les candidatures soumises via notre plateforme de dépôt des candidatures seront traitées. Par conséquent, les candidatures transmises par courriel ne seront pas considérées.

- Guide-animateur ou guide-animatrice

2026-10-08 00:00:00

Guide-animateur ou guide-animatrice Emploi Temporaire Temps partiel - Guide touristique siège social: Musée de la civilisation -Québec Québec G1K 8W9 Dès que possible Horaire: Variable (Jour) Salaire: 23,27 $ / heure à 32,18 $ / heure Syndiqué: Oui Description: Direction de l'accueil et de l'expérience du visiteur Affichage interne et externe du 8 au 16 octobre 2026 Poste occasionnel - Temps partiel Tu es reconnu ou reconnue pour tes qualités d’orateur ou d’oratrice, tu as une facilité à assimiler de l’information et (en plus !) tu as de l’intérêt pour le monde muséal? Ça tombe bien, nous sommes présentement à la recherche d'un guide-animateur ou d'une guide-animatrice pour se joindre à notre équipe! Situés au cœur du Vieux-Port de Québec et en bordure du fleuve Saint-Laurent, nos bâtiments patrimoniaux sont entourés de plusieurs restaurants, boutiques et galeries d’art. L’été comme l’automne, l’ambiance est aux festivités et les touristes abondent dans les rues colorées du Petit Champlain (et au Musée !). On peut dire que notre milieu de travail ne manque certainement pas de vie! La vision du Musée de la civilisation qui est de susciter la rencontre de soi et de l’autre se veut un hymne à la diversité de l’être humain. En réunissant des individus de différentes origines, perspectives et expériences, nous créons un environnement de travail innovant et enrichissant. Ainsi, toutes les candidatures sont accueillies, notamment celles des groupes traditionnellement sous-représentés et marginalisés. Nous nous engageons à favoriser un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où toutes et tous sentent qu’ils peuvent contribuer dans toute leur unicité aux projets du Musée. Faire partie de l’équipe du Musée, c’est créer l’extraordinaire, ensemble. Responsabilités: Comme guide-animateur(-trice), tu auras pour mandat d’assurer l’accueil et le service à la clientèle des différents publics du Musée et d’agir à titre de médiateur(-trice) dans le cadre de la programmation. De plus, tu contribueras à la qualité des produits de médiation éducative par ton implication dans divers processus d’élaboration, d’évaluation et d’amélioration selon les besoins. Voici comment tu pourras t’impliquer plus spécifiquement : - Assurer l’accueil et le service à la clientèle des différents publics du Musée - Participer à la diffusion des divers produits de médiation du Musée en effectuant des visites commentées, des animations scolaires ou d’autres activités de médiation - Acquérir les connaissances nécessaires à la diffusion des produits de médiation éducative ou tout autre produit du Musée - Participer à la mise en place des scénarios de médiation éducative - Compléter les données statistiques et rapports reliés aux visites d’expositions et d’ateliers Exigences: Si tu réponds à ces exigences, c’est bien parti! - Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) ou toute combinaison de scolarité et d’expérience jugée équivalente et pertinente - Avoir au moins six (6) mois d’expérience dans un emploi nécessitant de l’animation ou de la médiation éducative - Maîtriser la langue française et la langue anglaise (parler, lire et comprendre) - Connaître une langue des nations autochtones officiellement reconnues au Québec (parler, lire et comprendre) est considéré comme un atout - Avoir des connaissances de base dans l’utilisation d’équipements informatiques et divers outils numériques - Te démarquer par ton ouverture, ton sens de la collaboration, ton engagement, tes habiletés d’adaptation et ta capacité de synthèse. Faire également preuve d’écoute, de tact, de diplomatie, d’initiative et d’un bon sens des responsabilités. - Être ouvert(e) à porter un uniforme dans le cadre du travail (chandail à manches courtes, veste, chemise à manches longues) Remarque: Ce que nous t’offrons en échange - Un programme d’aide aux employé(e)s HUMAIN, pour te soutenir lorsque tu en as besoin - L’entrée gratuite pour toutes nos expositions ainsi que des rabais à la boutique du Musée et à l’Espace saveurs (restaurant du Musée) - Plusieurs rabais dans diverses institutions culturelles du Québec - Un espace intérieur réservé aux employé(e)s du Musée pour laisser ton vélo en toute sécurité pendant ta journée de travail - Te joindre à un milieu ouvert, qui t’accueille dans toutes tes couleurs et tes idées, puisque c’est ENSEMBLE que l’on créé l’extraordinaire ! Conditions de travail - Fonctionnaires - Échelle salariale : 23,27 $ / heure à 32,18$ / heure, selon l'expérience + 11,12 % (bénéfices marginaux) et 8 % (vacances) - Corps d'emploi : Guide-animateur ou guide-animatrice (004) - Horaire de travail : Temps partiel, principalement la fin de semaine - Entrée en fonction : Dès que possible Avis aux lecteurs: Ta candidatureSi en plus de satisfaire à toutes nos demandes, tu es prêt ou prête à créer l’avenir avec nous, transmets-nous ta candidature accompagnée d’une lettre de motivation au plus tard le 16 octobre 2026 à 16 h 30 via la section « Carrière » de notre site Internet www.mcq.org.<... t’encourageons à communiquer avec nous à rh@mcq.org si tu as besoin d’un accommodement dans le processus de recrutement (accompagnement, entrevue virtuelle ou en présentiel, etc.), si tu as des questions ou si tu as besoin de cette offre d’emploi dans un autre format. À noter que seules les candidatures soumises via notre plateforme de dépôt de candidatures seront traitées. Par conséquent, les candidatures transmises par courriel ne seront pas considérées.

- Chargé(e) de projets numériques et TI

2026-10-08 00:00:00

Chargé(e) de projets numériques et TI Emploi Permanent Temps plein - Gérant / Gestionnaire / Chargé de projet / Chargé de comptes siège social: Musée de la civilisation -Québec Québec G1K 8W9 Dès que possible Horaire: Lundi au vendredi (Jour) Salaire: 55 538 $ à 105 341 $ annuellement, selon l'expérie Syndiqué: Oui Description: Direction des immobilisations, du numérique et des technologiesPoste régulier - Temps pleinAffichage du 8 au 23 octobre 2026Tu dévores tout ce que tu trouves sur les nouvelles technologies, le numérique et plus globalement la manière dont ceux-ci peuvent impacter et enrichir l’expérience humaine et le milieu du travail ? Tu as envie de mener des projets touchant autant des expériences numériques en exposition que la transformation numérique d’une organisation au niveau de ses processus, ses systèmes et ses outils de demain ? Voici une occasion de devenir chargé ou chargée de projets numériques et technologiques au Musée de la civilisation! Tu as l’opportunité unique de joindre une équipe allumée qui, chaque jour, allie ses forces pour créer l’extraordinaire auprès de ses publics et de jouer un rôle clé dans sa transformation numérique. La vision du Musée de la civilisation, qui est de susciter la rencontre de soi et de l’autre, se veut un hymne à la diversité de l’être humain. En réunissant des individus de différentes origines, perspectives et expériences, nous créons un environnement de travail innovant et enrichissant. Ainsi, toutes les candidatures sont accueillies, notamment celles des groupes traditionnellement sous-représentés et marginalisés. Nous nous engageons à favoriser un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où toutes et tous sentent qu’ils peuvent contribuer dans toute leur unicité aux projets du Musée. Faire partie de l’équipe du Musée, c’est créer l’extraordinaire, ensemble. Si tu recherches un environnement stimulant, aux défis diversifiés où tu pourras laisser cours à ta créativité tout en mettant à profit ton esprit analytique, ton sens de l’organisation et ton leadership, tu es à la bonne place. Responsabilités: Mandat Sous la responsabilité du directeur des immobilisations, du numérique et des technologies, ton mandat sera de mener à bien la conception, la réalisation et le suivi des projets numériques sous ta responsabilité, qu’ils soient Web, sous forme d’installations en salle d’exposition ou tout autre type de réalisation numérique. Tu auras aussi la responsabilité de coordonner des projets de nature technologique inscrits au Plan de transformation numérique du Musée de la civilisation ainsi que d’accompagner et de conseiller l’organisation en la matière afin d’assurer l’atteinte des objectifs fixés par la Direction. Voici comment tu pourras t’impliquer plus spécifiquement : - Concevoir et réaliser des projets numériques - Planifier, coordonner et mener à terme les projets technologiques te sont assignés - Établir la portée, les échéanciers de réalisation des projets et en assurer le suivi - Identifier et suivre des indicateurs de performance des projets sous ta responsabilité, en collaboration avec ta supérieure immédiate - Cibler les enjeux et les risques du projet et les gérer adéquatement en concertation avec les parties prenantes - Négocier et préparer les ententes contractuelles avec les partenaires, s’assurer de la conformité des travaux et faire le suivi - Gérer, suivre et assurer le respect des budgets alloués - Coordonner le travail des équipes internes et externes mandatées pour la réalisation des projets sous ta responsabilité - Planifier, convoquer et animer des ateliers de type design thinking ainsi que des ateliers de revues de processus, documenter les résultats et en assurer la diffusion aux équipes concernées - Rédiger des demandes de développement, déterminer les priorités et assurer la qualité et la conformité des projets lors des tests d’acceptation - Prendre en charge les communications internes et externes au cours de la réalisation des projets et agir à titre de porte-parole auprès des partenaires et collaborateurs associés - Planifier et coordonner les formations requises, tant pour les utilisateurs finaux que pour les équipes de support - Effectuer une veille professionnelle Exigences: Tu as les compétences recherchées et des idées innovantes ? Tu te démarques par ton engagement, ton orientation client, ta collaboration, ton sens des responsabilités et de l’organisation ainsi que par ta rigueur. Tu fais aussi preuve d’initiative, d’autonomie, ta capacité d’analyse, ton jugement et ta planification. Finalement, tu es reconnu ou reconnue pour ta capacité à travailler sous pression et sur de nombreux dossiers simultanément. Si tu réponds à ces exigences, c'est bien parti ! - Détenir une formation universitaire de premier cycle en médias interactifs, en gestion de projet, dans le domaine des technologies ou dans toute autre discipline pertinente dont l’obtention requiert d’avoir complété 90 crédits** - Posséder un minimum de trois (3) années d’expérience professionnelle en gestion de projet Web, de projet numérique ou technologique ou dans un emploi similaire ayant permis d’acquérir les connaissances et les habiletés requises par l’emploi - Être à l’aise avec les technologies, le Web et plus largement avec le numérique - Connaissance de la gestion en mode Agile, un atout - Connaissance de l’outil Devops, un atout - Connaissance de la méthodologie LEAN, un atout - Maîtriser la langue française parlée et écrite - Avoir une bonne connaissance de la langue anglaise parlée et écrite **Sous réserve de l’appréciation des compétences, toute combinaison de scolarité et d’expérience jugée équivalente et pertinente pourra être considérée. Remarque: Ce que nous t’offrons en échange - Un horaire de travail flexible et la possibilité de télétravailler en mode hybride, parce que nous avons à cœur la conciliation travail-vie personnelle - Un programme d’assurances collectives, l’accès à la télémédecine et un programme d’aide aux employés HUMAIN, pour te soutenir autant physiquement que mentalement - Un généreux fonds de pension à prestations garanties - Des vacances annuelles de quatre (4) semaines après un (1) an - Une réserve maladie de dix (10) jours après (1) un an pour te permettre de prendre soin de toi - Différentes formules de congés sans solde peuvent être offertes pour réaliser tes projets ou pour vivre les aventures dont tu rêves - L’accès gratuit à toutes nos expositions ainsi que des rabais à la boutique du Musée et à l’Espace saveurs (restaurant du Musée) - Plusieurs rabais dans diverses institutions culturelles du Québec - Un espace intérieur réservé aux employés du Musée pour laisser ton vélo en toute sécurité pendant ta journée de travail - L’opportunité de te joindre à un milieu ouvert, qui t’accueille dans toutes tes couleurs et tes idées, puisque c’est ENSEMBLE que l’on crée l’extraordinaire ! Conditions de travail – Professionnels - Échelle salariale : 55 538 $ à 105 341 $ annuellement, selon l’expérience - Corps d’emploi : Chargé ou chargée de projets numériques et technologiques (165) - Horaire de travail : 35 heures par semaine - Date de début : Dès que possible Avis aux lecteurs: Ta candidature Si en plus de satisfaire à toutes nos demandes, tu es prêt ou prête à créer l’avenir avec nous, transmets nous ta candidature accompagnée d’une lettre de motivation au plus tard le 23 octobre 2026 à 16 h 30 via la section « Carrière » de notre site Internet www.mcq.org. Nous t’encourageons à communiquer avec nous à rh@mcq.org si tu as besoin d’un accommodement dans le processus de recrutement (accompagnement, entrevue virtuelle, etc.) ou si tu as besoin de cette offre d’emploi dans un autre format. À noter que seules les candidatures soumises via notre plateforme de dépôt de candidatures seront traitées. Par conséquent, les candidatures transmises par courriel ne seront pas considérées.

- Chef(fe) de service – Opérations et bâtiments

2026-10-09 00:00:00

Chef(fe) de service – Opérations et bâtiments Emploi Permanent Temps plein - Chef siège social: Musée de la civilisation -Québec Québec G1K 8W9 Dès que possible Horaire: Lundi au vendredi (Jour) Salaire: 99 319 $ à 127 130 $ annuellement, selon l'expérie Description: Direction des immobilisations, des immobilisations et des technologiesPoste régulier - Temps pleinAffichage du 9 au 30 octobre 2026 La vision du Musée de la civilisation, qui est de susciter la rencontre de soi et de l’autre, se veut un hymne à la diversité de l’être humain. En réunissant des individus de différentes origines, perspectives et expériences, nous créons un environnement de travail innovant et enrichissant. Ainsi, toutes les candidatures sont accueillies, notamment celles des groupes traditionnellement sous-représentés et marginalisés. Nous nous engageons à favoriser un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où toutes et tous sentent qu’ils peuvent contribuer dans toute leur unicité aux projets du Musée. Faire partie de l’équipe du Musée, c’est créer l’extraordinaire, ensemble. Responsabilités: Sous la responsabilité du directeur des immobilisations, du numérique et des technologies, tu gèreras l'ensemble des activités liées aux immobilisations, à l’exploitation optimale des bâtiments, à l’opération et l’entretien des systèmes mécaniques et électriques, à l’entretien architectural et aux aménagements extérieurs. De plus, tu seras imputable de la qualité des services logistiques et auxiliaires nécessaires au bon fonctionnement des espaces publics et administratifs afin que ces lieux soient accueillants, accessibles, confortables et sécuritaires pour les visiteurs et le personnel. Tu seras également responsable d’assurer la mise en place rigoureuse des meilleures pratiques en gestion de projets immobiliers, de développement durable et en matière d’accessibilité universelle. De façon plus spécifique, tu auras notamment à : - Planifier, gérer, organiser, superviser et évaluer l’ensemble des activités du service, notamment : - les projets d’amélioration, de rénovation, de restauration, de construction, de réparation, de réaménagement des espaces et de remplacement des équipements sous ta responsabilité, pour l’ensemble du complexe muséal - les projets dédiés à l’exploitation optimale des bâtiments de l’ensemble du complexe muséal, en ce qui a trait à l’opération et l’entretien des systèmes mécaniques et électriques - les projets et le personnel dédié aux services logistiques et auxiliaires notamment : l’entretien général et sanitaire des bâtiments; la gestion des matières résiduelles et la protection de l’environnement; l’entretien, la réparation et le remplacement du mobilier des espaces publics et administratifs; l’entretien, la réparation et le remplacement des appareils de levage; la gestion des espaces de stationnement du personnel; l’aménagement paysager et saisonnier; le déneigement; les services de transport de matériel, de manutention et d’entreposage temporaire et l’aliénation des biens déclarés excédentaires. - Voir à la détermination des priorités d’actions de l’équipe - Assumer un rôle conseil auprès de ton directeur - Assurer la reddition de compte, établir les échéanciers de réalisation des projets, mettre en place des indicateurs de performance et effectuer le suivi régulier des activités du service - T’assurer du respect des règles et obligations légales en matière de construction, de rénovation, d’amélioration et d’opération des bâtiments. - Assurer les communications internes et externes au cours de la réalisation des projets et agir à titre de porte-parole auprès des partenaires et collaborateurs associés aux projets. Exigences: Tu as les compétences recherchées et des idées innovantes ? Tu es une personne engagée et reconnue pour ton leadership, ton savoir-être, ton orientation client, ton ouverture, ta capacité d’adaptation, ton sens de la planification et de l’organisation. Tu as de grandes habiletés relationnelles et de communication et un jugement de qualité. Tu dois aussi posséder un sens élevé des responsabilités, faire preuve de rigueur dans ton travail et être à l’aise avec la prise de décisions. Tu réponds à ces exigences ? C’est bien parti ! - Formation universitaire de premier (1er) cycle dans une discipline pertinente au poste, dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits* - Six (6) ans d’expérience dans le domaine de la construction, de l’architecture, de l’ingénierie et/ou de l’entretien du bâtiment, de niveau professionnel et de niveau d’encadrement - Connaissance approfondie des règles et modes de gestion immobilière dans les secteurs public et parapublic - Connaissance en lecture et interprétation de plans, de devis de construction et du code du bâtiment - Connaissances en amélioration continue et en optimisation (ex. approche Lean) - Excellent français parlé et écrit - Connaissance de base de l’anglais écrit, un atout - Aisance avec les outils informatiques de la suite Microsoft Office 365 et SharePoint - Être membre de l’Ordre des architectes du Québec ou de l’Ordre des ingénieurs du Québec, un atout **Sous réserve de l’appréciation des compétences, toute combinaison de scolarité et d’expérience jugée équivalente et pertinente pourra être considérée. Remarque: Ce que nous t’offrons en échange - Un horaire de travail flexible, parce que nous avons à cœur la conciliation travail-vie personnelle - Un programme d’assurances collectives et un programme d’aide aux employés HUMAIN, pour te soutenir autant physiquement que mentalement - Un généreux fonds de pension à prestations garanties (RRPE) - Des vacances annuelles de quatre (4) semaines après un (1) an - Différentes formules de congés sans solde peuvent être offertes pour réaliser tes projets ou pour vivre les aventures dont tu rêves - L’accès gratuit à toutes nos expositions ainsi que des rabais à la boutique du Musée et à l’Espace saveurs (restaurant du Musée) - Plusieurs rabais dans diverses institutions culturelles du Québec - Un espace intérieur réservé aux employés du Musée pour laisser ton vélo en toute sécurité pendant ta journée de travail - L’opportunité de te joindre à un milieu ouvert, qui t’accueille dans toutes tes couleurs et tes idées, puisque c’est ENSEMBLE que l’on crée l’extraordinaire ! Conditions de travail - Échelle salariale : 99 319 $ à 127 130 $, selon l'expérience - Avantages sociaux concurrentiels - Corps d'emploi : Personnel d'encadrement (630) - Classe 5 - Horaire de travail : 35 heures par semaine Avis aux lecteurs: Ta candidature Si en plus de satisfaire à toutes nos demandes, tu es prêt ou prête à créer l’avenir avec nous, transmets-nous ta candidature accompagnée d’une lettre de motivation au plus tard le 30 octobre 2026 à 16 h 30 via la section « Carrière » de notre site Internet www.mcq.orgNous t’encourageons à communiquer avec nous à rh@mcq.org si tu as besoin d’un accommodement dans le processus de recrutement (accompagnement, entrevue virtuelle ou en présentiel, etc.), pour toute question ou si tu as besoin de cette offre d’emploi dans un autre format. À noter que seules les candidatures soumises via notre plateforme de dépôt des candidatures seront traitées. Par conséquent, les candidatures transmises par courriel ne seront pas considérées.

- Chargé(e) de projets TI

2026-10-09 00:00:00

Chargé(e) de projets TI Emploi Temps plein - Gérant / Gestionnaire / Chargé de projet / Chargé de comptes siège social: Musée de la civilisation -Québec Québec G1K 8W9 Dès que possible Horaire: Lundi au vendredi (Jour) Salaire: 55 538 $ à 105 341 $ annuellement, selon l'expérie Syndiqué: Oui Description: Direction des immobilisations, du numérique et des technologiesPoste occasionnel - Temps pleinAffichage du 9 au 23 octobre 2026Tu es passionné ou passionnée de l'informatique? Tu dévores tout ce que tu trouves sur les nouvelles technologies, le numérique et plus globalement la manière dont ceux-ci peuvent impacter l’expérience humaine et l’enrichir? Voici une occasion de devenir chargé ou chargée de projets TI au Musée de la civilisation! La Vision du Musée de la civilisation qui est de susciter la rencontre de soi et de l’autre se veut un hymne à la diversité de l’être humain. En réunissant des individus de différentes origines, perspectives et expériences, nous créons un environnement de travail innovant et enrichissant. Ainsi, toutes les candidatures sont accueillies, notamment celles des groupes traditionnellement sous-représentés et marginalisés. Nous nous engageons à favoriser un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où toutes et tous sentent qu’ils peuvent contribuer dans toute leur unicité aux projets du Musée. Faire partie de l’équipe du Musée, c’est créer l’extraordinaire, ensemble. Responsabilités: Ton mandat sera de mener à bien la conception, la réalisation et le suivi de projets technologiques, qu’ils soient en ligne, sous forme de déploiement d’applications logicielles ou tout autre type de réalisations informatiques sous ta responsabilité. Tu pourrais, par exemple, travailler sur des projets TI de systèmes cœur ou de système de support. Voici comment tu pourras t’impliquer plus spécifiquement : - Définir les objectifs généraux et particuliers des projets sous ta responsabilité - Préparer les différents documents requis à l’avancement des projets et à leur réalisation, incluant les dimensions techniques et informatiques - Établir les échéanciers des projets et en faire le suivi - Évaluer les ressources financières nécessaires pour la réalisation des projets et en assurer le suivi - Participer à la détermination de l’équipe affectée aux projets et des mandats spécifiques - Assurer la liaison avec les parties prenantes, l’équipe technique interne au besoin et les collaborateurs externes affectés aux projets afin de recueillir toutes les informations requises au bon déroulement du projet et à l’atteinte de ses objectifs - Planifier et animer des ateliers d’idéation, de revues de processus ou de formation. Documenter les résultats et en assurer la diffusion aux équipes concernées - Évaluer le potentiel et la faisabilité des solutions numériques et technologiques proposées, tant au niveau de l’environnement, de l’infrastructure que des ressources matérielles et humaines - Préparer, en collaboration avec l’équipe de l’approvisionnement, les différents documents d’appel d’offres - Lorsque nécessaire, négocier les ententes contractuelles avec les partenaires et t’assurer de la conformité des travaux - Rédiger des rapports, des synthèses et des études relevant des réalisations numériques et technologiques Exigences: Tu as les compétences recherchées et des idées innovantes ? Tu te démarques par ton engagement, ton orientation client, ta collaboration, ton sens des responsabilités et de l’organisation ainsi que par ta rigueur. Tu fais aussi preuve d’initiative, d’autonomie, ta capacité d’analyse, ton jugement et ta planification. Finalement, tu es reconnu ou reconnue pour ta capacité à travailler sous pression et sur de nombreux dossiers simultanément. Si tu réponds à ces exigences, c'est bien parti ! - Être titulaire d’un diplôme universitaire de 1er cycle en administration, en technologies de l'information, en gestion de projets ou dans toute autre discipline pertinente dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits** - Avoir de trois (3) à cinq (5) années d’expérience en gestion de projets Web et/ou TI - Maîtriser les technologies et le Web - Excellente qualité de la langue française parlée et écrite - Excellente compréhension de la langue anglaise parlée et écrite - Connaître la gestion en mode Agile Scrum, un atout - Connaître la méthodologie LEAN, un atout **Sous réserve de l’appréciation des compétences, toute combinaison de scolarité et d’expérience jugée équivalente et pertinente pourra être considérée. Remarque: Ce que nous t’offrons en échange - Un horaire de travail flexible et la possibilité de télétravailler au plus trois (3) jours par semaine, parce que nous avons à cœur la conciliation travail-vie personnelle - Un programme d’aide aux employé(e)s HUMAIN, pour te soutenir lorsque tu en as besoin - Un généreux fonds de pension à prestations garanties - Des vacances annuelles de quatre (4) semaines après un (1) an - Différentes formules de congés sans solde peuvent être offertes pour te permettre de prendre soin de toi, pour réaliser tes projets ou pour vivre les aventures dont tu rêves - L’accès gratuit à toutes nos expositions ainsi que des rabais à la boutique du Musée et à l’Espace saveurs (Restaurant du Musée) - Plusieurs rabais dans diverses institutions culturelles du Québec - Un espace intérieur réservé aux employé(e)s du Musée pour laisser ton vélo en toute sécurité pendant ta journée de travail - L’opportunité de te joindre à un milieu ouvert, qui t’accueille dans toutes tes couleurs et tes idées, puisque c’est ENSEMBLE que l’on crée l’extraordinaire ! Conditions de travail – Professionnels et professionnelles - Échelle salariale : 55 538 $ à 105 341 $ annuellement, selon l’expérience + 11.12 % (bénéfices marginaux) - Corps d’emploi : Chargé ou chargée de projets numériques et technologiques (165) - Horaire de travail : 35 heures par semaine - Durée du contrat : Jusqu'au 26 mars 2027, avec possibilité de renouvellement - Date de début : Dès que possible Avis aux lecteurs: Ta candidature Si en plus de satisfaire à toutes nos demandes, tu es prêt ou prête à créer l’avenir avec nous, transmets nous ta candidature accompagnée d’une lettre de motivation au plus tard le 23 octobre 2026 à 16 h 30 via la section « Carrière » de notre site Internet www.mcq.org. Nous t’encourageons à communiquer avec nous à rh@mcq.org si tu as besoin d’un accommodement dans le processus de recrutement (accompagnement, entrevue virtuelle, etc.) ou si tu as besoin de cette offre d’emploi dans un autre format. À noter que seules les candidatures soumises via notre plateforme de dépôt de candidatures seront traitées. Par conséquent, les candidatures transmises par courriel ne seront pas considérées.