Le ou la technicien(ne) en santé, sécurité au travail et environnement est responsable de promouvoir et d’assurer la conformité des pratiques de santé, sécurité et environnement au sein de l’organisation. Il évalue les risques, forme le personnel, et contribue à créer un environnement de travail sécuritaire pour prévenir les accidents et les incidents.

Sous La supervision de la directrice en santé et sécurité le ou la technicienne aura pour responsabilité de:

• Faire des tournées préventives;
• Animer des rencontres de communication SST;
• Soulever les non-conformités suite aux tournées d’inspection des lieux de travail pour l’implantation de mesures correctives;
• Procéder aux essais d’ajustement (fit-tests) des employés et dispenser la formation requise pour l’utilisation de la protection respiratoire;
• Coordonner et planifier les formations SST (SIMDUT, chariot élévateur, cadenassage, etc.) et garder la documentation à jour (registre, certifications, etc.);
• Participer à la mise en place d’activités favorisant la culture positive de prévention en matière de Santé et Sécurité au travail au sein de l’entreprise;
• Tenir le registre d’événements à jour, afin de démontrer la performance de l’entreprise envers la santé et sécurité;
• Collaborer à la création, le déploiement de même que le maintien des procédures SST;
• Participer aux enquêtes et analyses d’accident;
• Effectuer les suivis des mesures correctives suite aux enquêtes d’accident;
• Contribuer à l’analyse de risques des différents postes de travail;
• Participer à la mise en place de projets SST;
• Travailler en étroite collaboration avec le directeur SST, afin d’optimiser la performance en matière de SST;
• Administrer le programme de lunettes de sécurité ajustées à la vue;
• Réaliser des audits environnementaux ;
• Mesurer l'impact des activités de l'entreprise sur l'environnement;
• Compiler et transmettre les données concernant les déclarations environnementales;

• Certificat en santé et sécurité ou l’équivalent;
• Connaître la loi et les réglementations en vigueur;
• Excellentes aptitudes à la communication orale;
• Être habilité de travailler en équipe;
• Possède un excellent jugement, est organisé et autonome;
• Être orienté vers les solutions;
• Disponible certains soirs au besoin;

• Group insurance coverage
• Dental insurance
• Medical and paramedical expenses insurance
• Employee Assistance Program
• Talent referencing
• Reimbursement of training and development activities
• Telemedecine
• Employer's participatory RRSP
• Mobile holidays
• Corporate events